2020年事业单位d类考试试题及答案-2020年事业单位d类考试试题及答案

简述信息一览：

• 1、d类事业单位考试内容及题型
• 2、2020年厦门湖里区事业单位d类考什么?
• 3、2020年云南教师招聘D类统考《职业能力倾向测验》考些什么内容?
• 4、2020全国事业单位统考《综合应用能力(D类-中学)》试题及答案解析
• 5、事业单位D类综合应用部分的班会题各个环节分数大概是多少分?

d类事业单位考试内容及题型

收取第一科考试的答题卡，第二科考试时间截止后，考生按要求交卷离场。面试工作由各地市人社部门、各招考主管部门分别负责组织实施，面试时间、地点等相关事宜另行通知。以上是2022***自治区事业单位D类考什么的全部解

事业单位d类考试内容如下：综合管理类A类 考试内容：试卷由注意事项、背景材料和试题三部分组成，全部是主观性试题。

事业单位D类考试内容涉及到教育理论、教育法规以及教育心理学等内容。事业单位D类主要考《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》这两科，事业单位D类中《职业能力倾向测验》为客观题，而《综合应用能力》为主观题。

事业单位中小学D类和教育理论综合知识不一样的。

2020年厦门湖里区事业单位d类考什么?

D类事业单位主要指博物馆、图书馆、艺术机构、体育场馆等文化艺术和体育设施。这些单位致力于保护、传承和创造文化艺术的精华，丰富人民的文化生活，提升国家的文化软实力。

事业单位d类考试科目主要是《职业能力倾向测验（D类）》和《综合应用能力（D类）》，其中主要针对中小学和中专等教育机构的教师岗位公开招聘工作人员。

事业单位d类考试内容如下：综合管理类A类 考试内容：试卷由注意事项、背景材料和试题三部分组成，全部是主观性试题。

事业单位d类题型：职测包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等部分，共100个单项选择题，题量大、时间紧张，每部分题目所占总分比例不同。

d类事业单位考什么 这类的事业单位主要考的是两门，一门是职业能力倾向测验D类，一门是综合应用能力D类，这些科目主要是针对招聘中小学和中专等教育机构的教师岗位来设计的。

d类事业单位考试内容及题型如下：内容是《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。题型为常识判断，语言表达与理解，判断推理，数量分析，策略选择。

2020年云南教师招聘D类统考《职业能力倾向测验》考些什么内容?

事业单位d类考试科目主要是《职业能力倾向测验（D类）》和《综合应用能力（D类）》，其中主要针对中小学和中专等教育机构的教师岗位公开招聘工作人员。

事业单位D类主要考《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》这两科，事业单位D类中《职业能力倾向测验》为客观题，而《综合应用能力》为主观题。

综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、医疗卫生类笔试科目均为《职业能力倾向测验》《综合应用能力》，分值各150分，总分值300分；中小学教师类（D类）笔试科目为教育综合基础理论和学科专业知识，分值为300分。

第三种内容为：职业能力倾向测验+教育基础知识，这种情况比较少见。面试内容 面试一般包括试讲和说课两种。

2020全国事业单位统考《综合应用能力(D类-中学)》试题及答案解析

1、《综合应用能力（D类）》分小学教师岗位和中学教师岗位两个子类，分别命制试题。主要测查应试人员的师德与职业认知、教育教学核心能力和教师自主发展能力。试卷主要题型包括辨析题、案例分析题、教育方案设计题等。

2、事业单位D类考试内容涉及到教育理论、教育法规以及教育心理学等内容。事业单位D类主要考《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》这两科，事业单位D类中《职业能力倾向测验》为客观题，而《综合应用能力》为主观题。

3、试卷结构 试卷由注意事项、背景材料和主观试题构成，典型任务如观点归纳、资料分类等，考验考生的实际操作能力。

4、事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（E类）五个类别。 笔试的公共科目均为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。

5、《综合应用能力》主要测查应试人员的管理角色意识、分析判断能力、***与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力。

6、公共卫生知识、相关医学知识。招聘岗位专业知识应用能力40%。具体分为：中医临床、西医临床、药剂、护理、医学技术、公共卫生管理六个类别。

事业单位D类综合应用部分的班会题各个环节分数大概是多少分?

分） 要求：分析准确，条理清晰，总字数400字左右。 教育方案设计（50分） 为了让学生懂得尊重、感恩父母，教师需要正确的引导。

教育方案设计题量一般为1个，总分值50分。以上就是关于综合应用能力d类考什么的全部解

职业能力倾向测验D类：单选题，总题量：100个，总分值：150分。

笔试科目、考试时间及分值：①《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟，满分为150分②《综合应用能力》考试时限为120分钟，满分为150分D类数量关系和资料分析题量减少，出现新题型——策略选择。

分，共48分）多选（共20题，每题1分，共42分）第二部分岗位专业知识应用能力：中医临床、西医临床、药剂岗位、护理岗位、医学技术岗位、公共卫生管理案例分析（共30分）实务题（共30分）。

一共100道题，内容包括5个部分，下面是每部分的具体分值。常识判断占25分，每道题1分；言语理解与表达占45分，每道题5分；判断推理占30分，每道题5分；数量分析占20分，每道题2分；策略选择占30分，每道题2分。

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